石峁古城遗址文化旅游区是神木市委市政府以石峁遗址、石峁博物馆、高家堡古镇、石峁核心遗址片区为核心吸引力打造的文化旅游产品，力争建设成黄河文化旅游带的标志性景观和长城文化的重要节点。
为了全力配合市委、市政府做好石峁古城遗址文化旅游区创建4A景区，全力做好景区运营管理工作，加强景区队伍建设，提升景区运营、管理、服务水平。我公司拟定面向全社会公开招聘以下工作人员：
招聘详情
一、招聘岗位及人数
办公文秘人员：1名
出纳人员： 1名
营销宣传人员：2名
景区讲解员： 6名
酒店管理人员：2名
二、招聘条件
详见附件：高家堡公司招聘岗位需求表
三、招聘工作程序
招聘流程：网络报名→资格审查→笔试→面试→体检→考察→公示→录用
(一)报名时间和方式
1.报名时间
网络报名时间：2021年3月12日18:00-3月19日18:00
2.报名方式：采取网上报名方式
应聘报名采取网络报名方式进行，应聘者自行下载填写“应聘人员登记表”，并将应聘表格电子版以附件形式发送至1251788764@qq.com邮箱，邮件主题为“应聘岗位+姓名”。
(二)资格审查
组织有关人员进行资格初审，资格初审需本人到场。资格初审所需资料如下(一式两份)：
(1)个人简历
(2)身份证、户口本本人与户主复印件
(3)毕业证、学位证原件及复印件
(4)《教育部学历证书电子注册备案表》(考生自行登录学信网下载：http://www.chsi.com.cn)。
(5)职称证、职业资格证等原件及复印件以及专业技术工作成果等相关材料原件。
(6)近期2寸免冠彩色数码照片。
资审时间：3月23日(周二)9：00--17：00
资审地点：神木市滨河新区新闻文化中心四楼
(三)笔试
1.笔试
(1)笔试内容：综合知识(满分100分)
(2)笔试时间：3月26日(周五)具体时间以电话通知为准
(3)笔试地点：神木市滨河新区大剧院四楼多功能厅
(4)疫情防控
报考者应主动配合做好疫情防控，接受体温测量，从进入考点至离开考点期间全程佩戴口罩(核对身份证件时应摘下口罩)。体温正常且“陕西健康码”显示为“绿码”的，方可参加笔试。对于连续三次测温超过37.3℃的报考者，直接劝离。笔试前14天内从外省返榆参加考试的人员，还需提供考前7天内核酸检测阴性的证明原件、复印件。在隔离治疗期间的新冠肺炎确诊病例和无症状感染者，不得参加考试。对确诊病例、疑似病例和无症状感染者，在考前治愈出院或解除隔离的，应及时告知考务办。
对故意隐瞒病情、不按要求提供核酸检测证明、不如实告知情况的，取消本次考试资格，并按有关法律法规追究相关责任。
考试前，若疫情防控部门对疫情防控有其他要求，另行通知。
(四)面试
笔试通过者统一参加各自岗位面试，面试形式根据所报岗位评估要素，分为现场面试或岗位技能现场操作。
所有人员需准备1-2分钟的自我介绍，讲解员另需准备关于高家堡古镇、石峁遗址3-5分钟讲解词;以模拟讲解、问答的方式，主要测试被测试者的语言表达能力、举止仪表及相关专业知识等。
面试时间地点：具体安排以电话或邮件通知为准。
成绩由高分到低分依次确定拟录用人员。
(五)体检
拟录用人员需自费到神木市医院、二医院(泰康医院)或其他医院进行体检;因应聘人员放弃或体检不合格形成的缺额，从该招聘岗位参加面试的人员中，按照考试总成绩从高到低依次递补，递补只进行一次，体检合格人员进入考察。
(六)考察
由榆林佑普斯人力资源管理有限公司对通过面试人员进行考察，重点对工作业绩、工作能力、个人评价、征信、信用、违法违纪等情况进行综合考察，考察不合格的，取消应聘资格;面试通过人员需到户籍所在派出所办理无犯罪证明，均符合条件者录用。如若一项不符合，取消其聘用资格，并在应聘者中按名次顺延递补。
(七)公示
根据考察结果，确定拟聘用人员，公示期为5个工作日，公示期满后不再进行递补。
(八)录用
考核聘用：根据拟聘用人员公示结果确定聘用人员，聘用人员与榆林佑普斯人力资源管理有限公司签订劳动合同。
四、薪酬待遇
具体薪酬根据公司薪酬管理办法确定，缴纳五险，享受双休(节假日均需在岗，其他时间可调休)、交通补助及其他福利。
五、声明
本次招聘不收取报名费、面试费。请应聘人员提高警惕，切勿上当受骗。
六、联系方式
邮箱：1251788764@qq.com
附件
榆林佑普斯人力资源管理有限公司
2021年3月12日
